On fait une erreur

en pensant qu'on peut s'adresser à tout le monde

de la même manière !

Et notamment en s'appuyant sur notre propre vision.

C'est quoi le DISC Flow ?

Le DISC Flow est une évolution du modèle DISC classique qui intègre les principes de l’intelligence émotionnelle. Il ne se limite pas seulement à l’identification des comportements (Dominance, Influence, Stabilité, Conformité), mais il prend aussi en compte la capacité des individus à gérer leurs émotions et celles des autres

Investir dans une formation DISC Flow, c’est donner à vos équipes les clés pour mieux communiquer, collaborer et performer ensemble. En combinant l’analyse des comportements et l’intelligence émotionnelle, cet outil permet d’améliorer durablement le fonctionnement de votre entreprise.

1. Une communication plus fluide

✔ Moins de malentendus et de tensions
✔ Une meilleure compréhension des styles de chacun
✔ Des échanges plus clairs et efficaces

2. Un management plus efficace

✔ Des managers capables de motiver et s’adapter aux profils
✔ Une meilleure gestion des émotions et du stress
✔ Un leadership plus humain et impactant

3. Une équipe plus soudée et performante

✔ Moins de conflits, plus de coopération
✔ Une répartition des rôles optimisée selon les forces de chacun
✔ Un climat de travail plus serein et motivant

4. Une relation client améliorée

✔ Une meilleure adaptation aux différents profils de clients
✔ Une communication plus naturelle et convaincante
✔ Une fidélisation renforcée grâce à une approche plus humaine

5. Des résultats concrets pour votre entreprise

✔ Une productivité accrue grâce à des équipes alignées
✔ Moins de turnover et d’absentéisme
✔ Un meilleur engagement et bien-être au travail

💡 Le DISC Flow ne se limite pas à un simple diagnostic. Il permet d’agir concrètement pour transformer la dynamique de votre entreprise.

Les fondements du modèle DISC

• Présentation des quatre dimensions : Dominance, Influence, Stabilité, Conformité.
• Explication des caractéristiques et des comportements associés à chaque dimension.
• Illustrations concrètes des différents styles de comportement.

Intégration de l'intelligence émotionnelle

• Introduction à l'intelligence émotionnelle et ses composantes.
• Impact des émotions sur les comportements et interactions.
• L'importance de la gestion émotionnelle pour des relations interpersonnelles harmonieuses.
  

• Exercices de groupe pour identifier les différents styles de comportement.
• Mises en situation pour comprendre les interactions entre les styles.
• Discussion sur les meilleures pratiques pour communiquer efficacement avec chaque profil.

Deux formats de formation pour répondre à vos besoins spécifiques :

4 heures :

Une formation de découverte qui permet d'explorer les bases du modèle DISC Flow. Idéale pour comprendre les principes fondamentaux du modèle et commencer à identifier les différents styles de comportement. Ce format est parfait pour une introduction rapide et une première prise en main des outils.

7 heures :

Une formation complète, qui inclue une immersion plus pratique à travers des études de cas réels et des mises en situation en lien avec votre entreprise.

Cette option vous permet de travailler de manière concrète sur des exemples spécifiques, d'adapter les outils DISC Flow à votre environnement professionnel, et de repartir avec des solutions directement applicables dans vos équipes.

🌟Une expertise ancrée dans l'humain

Chez PEPS, nous ne sommes pas juste formatrices, nous sommes des passionnées de l'humain et de l'accompagnement. Depuis plus de 20 ans, nous avons accompagné de nombreuses personnes à mieux comprendre leurs équipes et à améliorer leur communication. Cette expérience nous permet d’adapter chaque session de formation à vos besoins spécifiques.

🤝Une approche pratique et sur-mesure

Nous croyons que l’apprentissage prend tout son sens lorsqu’il est concret. C'est pourquoi nous proposons une formation qui va bien au-delà de la théorie, avec des exercices pratiques et des mises en situation directement en lien avec les défis que vous rencontrez au quotidien.

🤩Une formation vivante et participative

Parce que chaque entreprise est unique, notre approche est dynamique et interactive. Nous rendons chaque session vivante pour que chaque participant puisse s’approprier les outils DISC Flow et les intégrer dans sa façon de communiquer au sein de l’équipe.

✅ La garantie Qualiopi

PEPS est certifié Qualiopi, ce qui atteste de la qualité de notre travail. Cela signifie que nos méthodes sont validées, efficaces et alignées avec les plus hauts standards.

Et vous ? quelle est votre style dominant ?

Construisons ensemble une formation qui vous ressemble

(programme adaptable sur demande)

Si vous souhaitez en savoir plus sur cette formation, ou si vous avez des questions sur la façon dont elle peut être adaptée à votre entreprise, je suis là pour en discuter.